スタッフブログ

毎年作成している弊社名入り壁掛けカレンダーが、今年もできあがりました✨✨

インパクト十分な表紙です。
えひめ洋紙さん、今年もありがとうございました😊

このカレンダーは、毎月異なる絵画作品を楽しめるようになっています。
掲載作品は、「愛顔（えがお）ひろがる　えひめの障がい者アート展2023」で入選した作品とのこと😊

じっくり眺めたくなる素晴らしい作品ばかりですね🌸

毎月ページをめくるごとに新しい絵が顔を覗かせ、日々を彩ってくれることでしょう。

さて、毎年業務サポート部の社員が交代でデザインさせていただいている「社名」部分ですが・・・・
今年は、期待の新人Uさんが手がけてくれました！！🎉

日常業務のなかでも、隠し切れない美術の才能を活かし、新キャラクターの「そんし～」などを生み出し続けてくれています👏

四国中央未来塾のロゴも入り、にぎやかでPOPな感じで仕上がりました！

弊社へいらっしゃったお取引先さまなどにお配りする予定ですので、ぜひお持ち帰りください😁

気づけば、もうあと５０日少々で２０２４年が終わりますね。
やり残したことがないよう、悔いのない２０２４年ラストにしていきましょう💪

１１月６日（水）

「事業継続力強化計画」認定に向けた研修の、第３講目に参加しました。

今回は、「災害が起きた時の初動対応について」がテーマでした。

万が一地震などの災害が発生したとき、まずは命を守る行動をとることが大切ですよね。
機械の緊急停止や、二次災害防止のための措置も必要になってきます。

今後３０年以内に、７０％～８０％の高い確率で発生するといわれている南海トラフ地震では、
わたしたちのいる四国中央市は最大震度６強と予想されています。

突然大きな揺れに襲われたら、正常な判断力が働かないことも考えられます。
そんなとき、初動対応計画のもと統率の取れた動きができれば、安全に避難ができ、命が助かる可能性が高まります。

初動対応の策定は、考えられるリスクから社員や会社を守るための重要な取り組みですね🍀

長時間の研修、お疲れ様でした🍵

１０月３０日（水）

ひめボス推進セミナーに参加しました。

『ひめボス』とは・・・

愛媛県内の事業所において、男女ともに働きやすく、やりがいをもって働くことのできる職場環境の整備を推進していることを、県が認証する制度です☝️

女性の活躍、家庭と仕事の両立ができる職場をめざし、
今よりもっと働きやすい環境を整えていこう！という認証プログラムです🍊

皆が働きやすい仕組み・社風づくりを頑張っていきます🍀

朝夕と冷え込んできて、日中も羽織ものが必要な日がほとんどになってきました。
寒暖差が激しいので、風邪などに注意して過ごしましょう🍀

さて、先日お届けした「コキア成長日記」の第２弾をお届けします！

秋も深まり、紅葉シーズン到来！
もみじ狩りに出かけたくなる季節ですね。
ということで、コキアたちも紅葉し始めています。

コキアの飾り付けをしてくれたUさんの目論見通り、
赤く染まるごとに表情を変えてゆくコキアたち。

風や雨の影響で、少しぼさぼさになってしまっているのはご愛嬌！
日ごとに変わるかわいらしい姿に、毎日楽しませてもらっています😊

コキアは一年草。
一年ごとに、次の世代へと命が繋がれていきます。

写真に写っているコキアたちは、越冬せず枯れてしまいますが、
もう少し寒くなって種の収穫ができるようになれば、来年に向けて採取したいと思います🌲

次回のコキア日記では、真っ赤に紅葉したコキアをお届けしたいと思いますので、お楽しみに～

１０月２５日（金）

３人の社員が、高知県にあるネッツトヨタ南国さんで行われた研修会に参加しました。
ネッツトヨタ南国さんといえば、長年良い会社づくりに取り組まれており、日本経営品質賞も受賞されています。
「人」を大切にする経営手法では大変有名な会社さんです😊

今回のプログラムは、
・ネッツトヨタ南国さんの取り組み紹介
・工場や社内の見学
・ネッツトヨタ南国の社員さんを交えたクロストーク
・相談役・横田英毅さんの講話
・取締役・大原光奏さんの講話
でした！

何を大切にして一日一日働くのか？
考えを深めるきっかけになる研修会になったようです。

「わたしたち一人ひとりの力が合わさって、江南ラミネートという会社を形作っている。」
という意識を忘れず、これからも協力して会社を盛り立てていきましょう💪

研修お疲れ様でした🍵